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Payroll and HR – News & Alerts – 5 – May 2023
Payroll and HR – News & Alerts – 5 – May 2023 150 150 HRIT

HRIT
PERMITS/LEAVE FOR THE DISABLED AND UNIEMENS

Following new regulations on permits and extraordinary leave, INPS has provided administrative indications for private sector employees on such provisions. Specifically,

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Informativa Lavoro 5/2023
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AUMENTO DEL CONTRIBUTO INTEGRATIVO AL FONDO MARIO NEGRI PER GLI ANNI 2022 E 2023

In data 1° marzo 2023 è stato sottoscritto l’accordo tra Confcommercio e Manageritalia con il quale è stato previsto l’aumento dell’aliquota (2022:​​ 2,35%; 2023: 2,39%) a carico del datore di lavoro ai fini del versamento del contributo integrativo a favore del

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Informativa Fiscale 5/2023
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DICHIARAZIONE DEI REDDITI PERSONE FISICHE 2023 – PERIODO DI IMPOSTA 2022

In vista dell’imminente appuntamento annuale con la redazione della dichiarazione dei redditi delle persone fisiche, di seguito si propone il modello di raccolta dati, predisposto al fine di

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Payroll and HR – News & Alerts – 4 – April 2023
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NEWS FOR FRAGILE WORKERS AND PARENTS OF CHILDREN UNDER 14

The right to agile work for those affected by specific pathologies and conditions has been extended for both public and private employees to

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Informativa Lavoro 4/2023
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SMART WORKING: NOVITA’ PER FIGLI FRAGILI E GENITORI UNDER 14

Si informano i Signori Clienti che è stata pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale n. 49/2023 la L. 14/2023, di conversione in legge del D.L. 198/2022, c.d. Milleproroghe. In materia di smart working, in sede di conversione in legge sono stati prorogati i

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Informativa Fiscale 4/2023
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ROTTAMAZIONE” DEI RUOLI: LA RICHIESTA DEL PROSPETTO INFORMATIVO

La Legge di Bilancio 2023 ha introdotto la possibilità di pagare in maniera agevolata i ruoli a carico dei contribuenti. Aderendo a tale definizione, tramite presentazione di apposita istanza telematica entro il prossimo 30 aprile, è possibile

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Informativa Fiscale 3/2023
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CONVERSIONE IN LEGGE DEL DECRETO MILLEPROROGHE

Il D.L. 198/2022, c.d. Milleproroghe, è stato convertito, con modifiche, dalla L. 14/2023, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale n. 49 del 27 febbraio 2023. Di seguito si offre un quadro di sintesi dei principali interventi di interesse.

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Payroll and HR – News & Alerts – 3 – March 2023
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CONTRIBUTION EXEMPTION ON THE FEE QUOTA PAID BY EMPLOYEES

We inform our clients that INPS has provided important clarifications regarding the exemption from contributions on the quota payable by employees envisaged for pay periods from

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Informativa Lavoro 3/2023
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ESONERO CONTRIBUTIVO SULLA QUOTA A CARICO DEI LAVORATORI

Si informano i Signori Clienti che l’Inps, con la circolare n. 7/2023, ha fornito importanti chiarimenti relativamente all’esonero contributivo, sulla quota a carico dei lavoratori, previsto dalla Legge 29 dicembre 2022, n. 197 per i periodi di paga dal 1° gennaio 2023 al

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Payroll and HR – News & Alerts – 2 – February 2023
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EMPLOYEE CONTRIBUTION EXEMPTION FOR 2023

he operation established by the Legislator during 2022 in order mitigate the, albeit minimal, effects of the so-called tax and socialsecurity wedge on employees is

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